SEIU 517Mの会費支払いを停止するには：
- 以下のフォームに情報を入力し、「送信」をクリックしてください。
- 表示されたページで、カスタマイズしたフォームを開くリンクをクリックしてください。フォームへのリンクが記載されたメールも届きます。
- フォームを印刷してください。印刷版が必要な旨の該当欄にチェックを入れると、フォームのコピーを郵送いたします。
- 書類に署名し、日付を記入してください。
- 記入済みの用紙は、用紙上部に記載の住所宛に郵送してください。書留郵便での送付を強くお勧めします。
SEIU Local 517Mは、ミシガン州の州政府、地方政府、学区の職員を含む約7,500名の公務員を代表する指定労働組合である。
かつてミシガン州の公務員は、雇用条件として組合費の支払いを強制される可能性があり、SEIU 517Mのような組合は組合員を当然のものとして扱えた。しかし、ミシガン州が現在「労働権州」となったため、公務員はもはや自らの意思に反して労働組合を財政的に支援することを義務付けられなくなった。
さらに、2018年の米国最高裁判決「ジャナス対AFSCME事件」は、すべての公務員が組合費の支払いを自ら選択する憲法上の権利を有することを再確認した。
SEIU 517Mの会費は、所定の用紙に記入し、印刷して組合へ郵送することで脱退できます。
よくあるご質問
組合から数週間以内に、あなたの要請に対する何らかの確認が届くはずです。
ほとんどの場合、組合費は従業員の給与から自動的に天引きされます。組合費の天引きが停止していることを確認するため、給与明細を必ず確認してください。脱退申請を提出した後も数回の給与支払期間を超えて天引きが続く場合は、組合に連絡してください。
最後に、覚えておいてください：
脱退は憲法上の権利です。ただし、SEIU 517Mのような組合は、脱退申請を受け付ける時期に制限を設ける場合があります。組合が給与からの会費控除を直ちに停止することを拒否した場合は、書面による説明を求め、支援が必要な場合は当方までご連絡ください。
最近の連邦政府への提出書類によると、SEIU 517Mの組合費は月額最大60ドル、年間771ドルに達する可能性がある。2022年には、平均的な組合員が678ドルの組合費を支払った。
はい。SEIU 517Mは、その交渉単位の「独占的代表者」となるよう取り決めました。これは、たとえ組合費の支払いを停止しても、労働者が契約条件から脱退することは不可能であることを意味します。
この特定のサービスの独占権と引き換えに、SEIU 517Mは法的に職場の全従業員を代表する義務を負っており、組合員として加入しないことを選択した者も含まれる。
労働組合と雇用主が交渉した団体協約は、引き続きあなたの雇用条件を定めるものであり、労働組合は、苦情処理、契約履行、懲戒支援、または団体協約が適用されるその他の手続きにおいて、引き続きあなたを代表します。
いいえ。州法の下では、組合契約は交渉単位内の全従業員に対して拘束力を持ちます。彼らが技術的に組合「メンバー」であるかどうかは関係ありません。SEIU 517Mを脱退した場合でも、あなたの報酬、健康保険給付、退職金、および団体交渉協定によって規定されるその他の事項は変更されません。
契約の条件は引き続き雇用関係を規定しますが、組合幹部は通常、非組合員が組合内部の活動（例：組合会議への出席、組合役員の投票、契約承認投票への参加）への参加を禁止しています。また、追加保険の割引、奨学金プログラム、組合が企業と取り決めた特典など、組合員限定の特典も利用できなくなります。組合ニュースレターや類似の刊行物も受け取れなくなる可能性があります。
組合を支援したくない理由は様々だ。組合が提供するサービスが会費に見合わないと単純に考える者もいる。また、業界に新しく参入したばかりだったり、交渉で認められない専門分野を持っていたり、自身の貢献度が過小評価されていると感じたりするため、組合の画一的な方針が自分たちに合わないと考える者もいる。さらに、組合が不適格な従業員を擁護し支援する役割を果たしていることに憤りを感じる者もいる。 多くの者は、組合の政治活動や会費を党派的な目的・候補者・イデオロギー推進に充てる姿勢を不快に感じる。さらに、組合幹部が腐敗しており、組合員に対して説明責任を果たしていないと考える者もいる。
公務員を代表する労働組合は、通常の消費者保護法や独占禁止法の適用を受けないため、不正行為が頻発している。組合は任意の会費を徴収でき、会費を任意の用途に支出できる。 多くの場合、組合は組合費の使途を組合員に開示する必要がない。従業員と協議したり情報を提供したりすることなく、彼らの代弁者となることができる。一部の組合員の利益を損ないながら、他の組合員の利益を促進することも可能だ。組合は、従業員が職場で他の支援源から助けを得ることを妨げる権限さえ有している。組合は質の高いサービスを提供する義務に縛られておらず、排他的代表者として存続するために、代表する人々の承認を選挙で得る必要がほとんどない。
時として、人々は信仰に基づく理由で労働組合の支出に反対します。主要な公共部門労働組合の支出について、一般的な信仰観念に照らして詳しく知るには、こちらをクリックしてください。
サービス従業員国際組合 517M
SEIU 517Mは、2024会計年度において組合員から会費および手数料として270万ドルを徴収した。これは同組合がIRS（米国国税庁）に提出を義務付けられている990報告書に基づくものである。
2024年だけで：
- 640,859ドルは、ワシントンD.C.にあるSEIU本部などの関連団体に拠出され、その大規模な政治的・経済的・社会的アジェンダを支援するために使われた。
- 旅行、会議、およびコンベンションに144,537ドルが支出された。
- 事務経費に101,995ドルが支出された。
- SEIU 517Mは2024年、役員および従業員に対し、給与・賃金・福利厚生として125万ドルを支給した。
提出期間終了時点で、SEIU 517Mは組合の余剰資金が270万ドルに増加したと報告した。
SEIU 517Mの最新の990報告書は以下からご覧いただけます：2024年、2023A年、2023B年、2022年、2021年。
SEIU 517M組合員が支払う会費の一部は、SEIUの州全体の政治部門であるSEIUミシガンを支援するために充てられています。
SEIUミシガン州支部
SEIUミシガン支部は2024年、傘下地方組合から会費と手数料として157,369ドルを徴収した。労働省への提出が義務付けられている連邦政府への申告書によれば、同支部は全国組織SEIU本部からも追加で410万ドルを受け取っている。
2024年だけで：
- SEIUミシガン支部は政治活動とロビー活動に300万ドルを費やした。
- 67,595ドルが、主にイデオロギー的な目的や組織に対して支払われたか、または寄付された。
- モーターシティカジノホテルで開催された「選挙後パーティー」に、政治活動およびロビー活動費として12,000ドルが支出された。
- 72,000ドルがワシントンD.C.のSEIU本部へ送られ、同組織の大規模な政治的・経済的・社会的政策を支持するために使われた。
SEIUミシガン支部は2024年に9名の従業員に給与を支払った。SEIUミシガン支部の事務局長ジェニファー・ルートは総額149,859ドルの報酬を受け取った。
SEIUミシガン支部はまた、現金準備金として301,612ドルを保有していると報告した。
SEIUミシガン州支部による最新のLM-2報告書は以下から入手可能です：2024年、2023年、 2022年、2021年、2020年、2019年、2018年、2017年、2016年。
会員が支払う会費の一部は、SEIU国際本部への支援にも充てられています。
サービス従業員国際組合
労働省への提出が義務付けられている連邦政府の提出書類によると、SEIU本部は2024年に地方支部から組合員の会費を通じて2億5900万ドル以上を徴収した。
2024年だけで：
- SEIU本部は4600万ドルを、分裂を招く政治候補者、政治運動、ロビー活動に費やした。
- 480万ドルが、主にイデオロギー的な組織に対して支払われたか、または寄付された。
- 事務経費、販促品、組合広告に220万ドルが支出された。
- 年間を通じて会議とケータリングに2940万ドルが支出された。
- 組合職員の航空運賃、ホテル代、および旅費に1,040万ドルが支出された。
SEIUは2024年に497名の従業員に給与を支払い、うち344名が10万ドル以上の給与を受け取った。SEIU国際会長エイプリル・ヴェレットの報酬は301,513ドルであった。
2024年現在、SEIUは23,774,576ドルの現金準備を蓄積している。
SEIUの最新LM-2報告書は以下から入手可能です：2024年、2023年、2022年、2021年、2020年、2019年。