WFSE (AFSCME-Rat 28)

Wenn auf Ihren Gehaltsabrechnungen ein Abzug mit der Bezeichnung „4509 WFSE Member Dues 1,50 %” aufgeführt ist, sollte der Staat diesen Abzug auf Ihren Antrag hin unverzüglich einstellen.

Da die Gewerkschaft ein finanzielles Interesse daran hat, weiterhin Beiträge von Ihrem Gehalt einzubehalten, wird sie sich möglicherweise mit Ihnen in Verbindung setzen und versuchen, Sie davon zu überzeugen, Ihre Mitgliedschaft aufrechtzuerhalten. Ihre Verkaufsargumente können unwahre Behauptungen und Panikmache enthalten. Es ist ratsam, alle fragwürdigen Behauptungen von Gewerkschaftsvertretern zu dokumentieren. Lassen Sie sich nicht einschüchtern! Wenn Sie standhaft bleiben, kann die Gewerkschaft nichts gegen Sie unternehmen, weil Sie ausgetreten sind.

Überwachen Sie Ihre Gehaltsabrechnungen, um sicherzustellen, dass die Abzüge der Beiträge eingestellt werden.

Seit 2017 drängt die WFSE Staatsbedienstete dazu, ein neues Beitrittsformular zu unterzeichnen, das Kleingedrucktes enthält, das es schwierig macht, die Abzüge Ihrer Beiträge zu beenden. In dem Formular steht, dass Sie die Abzüge nur während eines Zeitraums von 15 Tagen pro Jahr beenden können. Wenn Sie ein solches Formular unterzeichnet haben, wird auf Ihren Gehaltsabrechnungen ein Abzug mit der Bezeichnung „4575 WFSE Maint of Membership” ausgewiesen. Auch wenn Sie ein solches Formular unterschrieben haben, reichen Sie bitte umgehend einen Antrag auf Kündigung ein. Die WFSE sollte Ihnen daraufhin mitteilen, wann Ihr Kündigungszeitraum ist.

Was zu tun ist:

Bitten Sie zunächst die Gewerkschaft, Ihnen eine Kopie der angeblich von Ihnen unterzeichneten Einzugsermächtigung für die Beiträge zukommen zu lassen.

Zweitens: Reichen Sie bei Ihrem Arbeitgeber einen schriftlichen Antrag auf Streichung des Beitragsabzugs von Ihrem Gehalt ein. Der Oberste Gerichtshof der Vereinigten Staaten hat eindeutig festgestellt, dass staatliche Arbeitgeber verpflichtet sind, die Rechte ihrer Beschäftigten anzuerkennen, als er entschied, dass„Bundesstaaten und Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes nicht mehr von nicht zustimmenden Beschäftigten Agenturgebühren einziehen dürfen“.

Eine Kopie eines Briefes, den Sie verwenden können, finden Sie hier.

Wenn weder die Gewerkschaft noch Ihr Arbeitgeber die Abzüge einstellen, wenden Sie sich an OptOutToday.com, um Hilfe zu erhalten.

Laut Angaben der Bundesbehörden beliefen sich die Gewerkschaftsbeiträge im Jahr 2023 auf 1,5 Prozent des Bruttogehalts, bis zu 107,84 Dollar pro Monat.

Ja. Die WFSE ist die Gewerkschaft, die dazu bestimmt ist, die Beschäftigten an Ihrem Arbeitsplatz zu vertreten. Die Beschäftigten dürfen weder ihre Vergütung selbst aushandeln noch ihre Beschwerden gegenüber ihrem Arbeitgeber selbst regeln, noch dürfen sie eine andere Person oder Organisation beauftragen, sie zu vertreten.

Als Gegenleistung für diesen ungewöhnlichen Vorteil ist die WFSE gesetzlich verpflichtet, alle Beschäftigten am Arbeitsplatz zu vertreten, einschließlich derjenigen, die sich gegen eine Mitgliedschaft in der Gewerkschaft entschieden haben.

Folglich werden die Bedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses weiterhin durch den von der Gewerkschaft und Ihrem Arbeitgeber ausgehandelten Tarifvertrag geregelt, und die Gewerkschaft wird Sie weiterhin bei Beschwerden, der Durchsetzung des Tarifvertrags, Disziplinarmaßnahmen oder anderen Verfahren, die unter den Tarifvertrag fallen, vertreten.

Nein. Alle Bestimmungen des Tarifvertrags zwischen der Gewerkschaft und Ihrem Arbeitgeber gelten weiterhin für Ihr Arbeitsverhältnis. Ihr Gehalt, Ihre Gesundheitsleistungen, Ihre Altersvorsorge und alle anderen durch den Tarifvertrag geregelten Aspekte bleiben unverändert, wenn Sie aus der WFSE austreten.

Die Bedingungen des Tarifvertrags gelten zwar weiterhin für Ihr Arbeitsverhältnis, aber als Nichtmitglied kann die Gewerkschaft Ihnen die Teilnahme an internen Gewerkschaftsangelegenheiten verweigern, wie z. B. die Teilnahme an Gewerkschaftssitzungen oder die Stimmabgabe bei Gewerkschaftswahlen, einschließlich Abstimmungen über die Ratifizierung von Verträgen. Gewerkschaften verweigern in der Regel auch Sonderangebote oder Rabatte, die die Gewerkschaft mit Unternehmen ausgehandelt hat und die nur für Mitglieder gelten. Möglicherweise erhalten Sie auch keine Gewerkschaftsnachrichten oder ähnliche Publikationen mehr.

Es gibt viele Gründe, warum Menschen eine Gewerkschaft nicht unterstützen wollen. Einige glauben einfach nicht, dass die Leistungen einer Gewerkschaft die von ihr erhobenen Beiträge wert sind. Andere finden vielleicht, dass die einheitliche Agenda einer Gewerkschaft ihnen nicht zugute kommt, weil sie neu in ihrem Beruf sind, eine Spezialisierung haben, die bei Tarifverhandlungen nicht berücksichtigt wird, oder weil sie glauben, dass ihre Leistungsfähigkeit unterbezahlt ist. Einige lehnen die Rolle der Gewerkschaften bei der Förderung und Verteidigung leistungsschwacher Mitarbeiter ab. Viele finden die politischen Aktivitäten der Gewerkschaften und die Verwendung der Beiträge zur Förderung parteipolitischer Ziele, Kandidaten und Ideologien geschmacklos. Andere glauben, dass Gewerkschaftsfunktionäre korrupt sind und ihren Mitgliedern gegenüber keine Rechenschaft ablegen.

Gewerkschaften, die öffentliche Angestellte vertreten, unterliegen nicht den üblichen Verbraucherschutz- oder Kartellgesetzen, sodass Missbräuche an der Tagesordnung sind. Gewerkschaften können beliebige Beiträge verlangen. Sie können die Beitragszahlungen für beliebige Zwecke ausgeben. Oft müssen sie ihren Mitgliedern nicht offenlegen, wie die Mitgliedsbeiträge verwendet werden. Sie können für die Beschäftigten sprechen, ohne diese zu konsultieren oder zu informieren. Sie können die Interessen einiger Mitglieder beeinträchtigen, während sie die Interessen anderer fördern. Gewerkschaften haben sogar die Möglichkeit, Beschäftigte daran zu hindern, Hilfe von anderen Quellen an ihrem Arbeitsplatz in Anspruch zu nehmen. Sie unterliegen keiner Verpflichtung, qualitativ hochwertige Dienstleistungen zu erbringen, und müssen fast nie die Zustimmung der Menschen einholen, die sie vertreten, um als alleiniger Vertreter weiter tätig zu sein.

Manchmal haben Menschenaus religiösen Gründen Einwändegegen die Ausgaben von Gewerkschaften. Um mehr über einige der wichtigsten Ausgaben öffentlicher Gewerkschaften im Lichte gängiger Glaubensüberzeugungen zu erfahren, klicken Siehier.

WFSE (AFSCME-Rat 28)

Laut Berichten, die die Gewerkschaft beim US-Arbeitsministerium einreichen muss, hat die WFSE im Geschäftsjahr 2023 Beiträge und Gebühren in Höhe von 26,1 Millionen Dollar von ihren Mitgliedern eingenommen.

Allein im Geschäftsjahr 2023:

• 8 Millionen Dollar, fast ein Drittel der WFSE-Beiträge, gingen an die nationale Zentrale der AFSCME in Washington, D.C., um deren umfangreiche politische, wirtschaftliche und soziale Agenda zu unterstützen. Sie unterstützt regelmäßig eine Reihe umstrittener Organisationen.
• WFSE gab 693.263 Dollar für politische Aktivitäten und Lobbyarbeit aus.
  • 55.000 Dollar wurden an die Demokratische Partei des Bundesstaates Washington gespendet.
  • 5.000 Dollar wurden an die Young Democrats of Washington gespendet.
  • 5.000 Dollar wurden an die Republikanische Partei des Bundesstaates Washington gespendet.
  • 5.000 Dollar wurden an die Mainstream Republicans of Washington gespendet.
• 487.826 Dollar wurden an verschiedene Organisationen gezahlt oder gespendet, von denen viele ideologisch motiviert sind.
• 400.030 Dollar wurden für Flugtickets, Hotels und Reisen für Gewerkschaftsmitarbeiter ausgegeben.
• 656.900 Dollar wurden für private Anwälte und Berater ausgegeben.

WFSE bezahlte im Jahr 2023 205 Beamte und Angestellte, von denen 24 sechsstellige Gehälter erhielten. Die Geschäftsführerin des Rates, Leanne Kunze, erhielt 10.884 Dollar „Bruttogehalt” und 475.000 Dollar „sonstige Auszahlungen”, insgesamt also 498.054 Dollar.

Obwohl WFSE derzeit über Barreserven in Höhe von 17,3 Millionen Dollar verfügt, hat die Organisation den maximalen Jahresbeitrag für 2023 von 1.195 Dollar auf 1.294,08 Dollar erhöht.

Die LM-2-Berichte der WFSE für 2020 sind hier verfügbar: 2023, 2022, 2021,2020, 2019, 2018, 2017, 2016.

Ein großer Teil der von den WFSE-Mitgliedern gezahlten Beiträge fließt in die Unterstützung der internationalen AFSCME-Zentrale.

AFSCME International

Die AFSCME hat im Jahr 2022 landesweit 177 Millionen Dollar von ihren Mitgliedern eingenommen. Allein in diesem Jahr:

• AFSCME gab 60 Millionen Dollar für kontroverse politische Kandidaten, Anliegen und Lobbyarbeit aus. Darunter waren 200.000 Dollar, die an die linksradikale Organisation Action for Liberation gezahlt wurden, und 15.200 Dollar für die Wahlkampagne von Stacey Abrams, einer radikalen linken Politikerin aus Georgia.
• 3,6 Millionen Dollar wurden an weitgehend ideologische Organisationen gezahlt oder gespendet. Darunter sind 100.000 Dollar, die an den Center For American Progress Action Fund gespendet wurden, eine linke Organisation, die radikale soziale und wirtschaftliche Politik fördert.
• 3,3 Millionen Dollar wurden für Flugtickets, Hotels und Reisen für Gewerkschaftsmitarbeiter ausgegeben.
• 976.875 Dollar wurden für Anwälte und Rechtskosten ausgegeben.
• 193.310 Dollar wurden für Lebensmittel und Catering ausgegeben.

AFSCME bezahlte im Jahr 2022 486 Mitarbeiter, von denen 224 sechsstellige Gehälter erhielten. Der internationale Präsident von AFSCME, Lee Saunders, erhielt ein Gehalt von 384.155 US-Dollar.

Die aktuellen LM-2-Berichte der AFSCME sind hier verfügbar: 2022, 2021, 2020, 2019, 2018, 2017, 2016.