UAW 6000

يجب أن تتلقى إقرارًا بطلبك من النقابة في غضون بضعة أسابيع.

في معظم الحالات، يتم خصم اشتراكات النقابة تلقائيًا من رواتب الموظفين. راقب رواتبك للتأكد من توقف خصم الاشتراكات. إذا استمر الخصم لأكثر من فترتين رواتب بعد تقديم طلب الانسحاب، فاتصل بالنقابة.

أخيرًا، ضع في اعتبارك ما يلي:

الانسحاب هو حقك الدستوري. ومع ذلك، فإن النقابات مثل UAW Local 6000 تفرض أحيانًا قيودًا على قبول طلبات الانسحاب. إذا رفضت النقابة إلغاء خصم الاشتراكات من راتبك على الفور، فاطلب منها تزويدك بوثائق مكتوبة واتصل بنا للحصول على المساعدة.

وفقًا لدستور اتحاد عمال السيارات (UAW)، يبلغ الحد الأدنى لمعدل الاشتراكات للموظفين العموميين عادةً حوالي 1.15٪ من إجمالي راتبك الشهري.

نعم. اتفق فرع 6000 من نقابة UAW على أن يكون "الممثل الحصري" لوحدات التفاوض التابعة له، مما يعني أنه من المستحيل على العمال الخروج من شروط العقد، حتى لو توقفوا عن دفع الاشتراكات.

في مقابل احتكار هذه الخدمة بالذات، فإن نقابة UAW Local 6000 ملزمة قانونًا بتمثيل جميع الموظفين في مكان العمل، بما في ذلك أولئك الذين يختارون عدم الانضمام إلى النقابة كأعضاء.

ستستمر اتفاقية المفاوضة الجماعية التي تفاوض عليها النقابة وصاحب العمل في تحديد شروط وظروف عملك، وستستمر النقابة في تمثيلك في الشكاوى، وإنفاذ العقود، والمساعدة في المسائل التأديبية أو غيرها من الإجراءات التي تحكمها اتفاقية المفاوضة الجماعية.

لا. بموجب قانون الولاية، يعتبر عقد النقابة ملزماً لجميع الموظفين في وحدة التفاوض، بغض النظر عما إذا كانوا "أعضاء" في النقابة من الناحية الفنية. ستبقى تعويضاتك ومزاياك الصحية وتقاعدك وأي شيء آخر يخضع لاتفاقية المفاوضة الجماعية دون تغيير إذا اخترت الانسحاب من UAW Local 6000.

في حين أن شروط العقد ستظل تحكم عملك، فإن مسؤولي النقابة عادة ما يمنعون غير الأعضاء من المشاركة في الشؤون الداخلية للنقابة، مثل حضور اجتماعات النقابة أو التصويت لمسؤولي النقابة أو المشاركة في التصويت على المصادقة على العقود. كما أنك لن تكون مؤهلاً للحصول على أي مزايا خاصة "للأعضاء فقط"، مثل الخصومات على التأمين الإضافي أو برامج المنح الدراسية أو الصفقات التي أبرمتها النقابة مع الشركات. وقد لا تتلقى بعد ذلك النشرة الإخبارية للنقابة أو المنشورات المماثلة.

هناك العديد من الأسباب التي تدفع الناس إلى عدم دعم النقابة. البعض لا يعتقد أن الخدمات التي تقدمها النقابة تستحق الرسوم التي تفرضها. والبعض الآخر قد يجد أن أجندة النقابة الموحدة لا تخدمهم جيدًا لأنهم جدد في المهنة، أو لديهم تخصص غير معترف به في المفاوضات، أو يعتقدون أن فعاليتهم لا تحظى بتعويض كافٍ. والبعض يستاء من دور النقابة في تمكين الموظفين ذوي الأداء الضعيف والدفاع عنهم. ويجد الكثيرون أن النشاط السياسي للنقابة واستخدامها للاشتراكات لتعزيز القضايا الحزبية والمرشحين والأيديولوجية أمر مقيت. بينما يعتقد آخرون أن مسؤولي النقابة فاسدون ولا يخضعون للمساءلة أمام أعضائها.

النقابات التي تمثل الموظفين العموميين لا تخضع لقوانين حماية المستهلك أو مكافحة الاحتكار المعتادة، لذا فإن التجاوزات شائعة. يمكن للنقابات أن تفرض الرسوم التي تريدها. ويمكنها إنفاق أموال الاشتراكات على أي شيء تريده. وغالبًا ما لا تضطر إلى الكشف عن كيفية إنفاق أموال الاشتراكات للأعضاء. ويمكنها التحدث نيابة عن الموظفين دون استشارتهم أو إخطارهم. ويمكنها الإضرار بمصالح بعض الأعضاء بينما تعزز مصالح آخرين. بل إن النقابات لديها القدرة على منع الموظفين من الحصول على المساعدة في مكان عملهم من مصادر أخرى. وهي لا تخضع لأي التزام بتقديم خدمة جيدة، ولا تضطر أبدًا إلى الحصول على موافقة الأشخاص الذين تمثلهم في انتخابات لمواصلة عملها كممثل حصري.

في بعض الأحيان، يكون لدى الناس اعتراض قائم على أساس ديني على نفقات النقابات. لمعرفة المزيد عن بعض النفقات الرئيسية للنقابات العامة في ضوء المعتقدات الدينية الشائعة، انقر هنا.

UAW 6000

جمعت نقابة UAW 6000 مبلغ 7.7 مليون دولار من الاشتراكات والرسوم من أعضائها في عام 2020، وفقًا للتقارير التي يجب على النقابة تقديمها إلى مصلحة الضرائب الأمريكية (IRS).

في تلك السنة وحدها:

• وقد تم تخصيص 4 ملايين دولار للمنظمات التابعة، بما في ذلك المقر الدولي لنقابة عمال صناعة السيارات (UAW) في ديترويت لدعم أجندتها السياسية والاقتصادية والاجتماعية الضخمة. وتدعم نقابة عمال صناعة السيارات (UAW) بانتظام مجموعة من المنظمات المثيرة للجدل.
• تم إنفاق 178,212 دولارًا على سفر موظفي النقابة.
• تم تخصيص مبلغ 22,026 دولارًا أمريكيًا لمؤتمرات واجتماعات النقابات.

دفعت UAW 6000 رواتب ما لا يقل عن 26 مسؤولاً وموظفاً في عام 2020. بالإضافة إلى ذلك، وحتى ديسمبر 2020، جمعت النقابة احتياطي نقدي قدره 2 مليون دولار.

يمكن الاطلاع على أحدث نماذج IRS 990 الخاصة بـ UAW 6000 هنا.

يذهب جزء من الاشتراكات التي يدفعها أعضاء UAW 6000 إلى دعم المقر الوطني لاتحاد UAW.

مقر اتحاد عمال السيارات

جمعت مقرات اتحاد عمال السيارات (UAW) 181 مليون دولار من النقابات المحلية التابعة لها في عام 2022، وفقًا للتقارير التي يجب على النقابة تقديمها إلى وزارة العمل الأمريكية.

في نفس العام:

• تم إنفاق 14.6 مليون دولار على المرشحين السياسيين المثيرين للانقسام والقضايا والضغط السياسي.
• تم دفع 1.2 مليون دولار كإسهامات لمختلف المنظمات.
• تم إنفاق 7.8 مليون دولار على الفنادق وشركات الطيران ونفقات السفر.
• تم إنفاق 4.5 مليون دولار على المحامين والمستشارين الخاصين. ولا يشمل هذا الرقم المحامين العشرة المسجلين في كشوف المرتبات، الذين يتقاضى كل منهم في المتوسط 171,300 دولار.
• تم إنفاق 980,000 دولار على الطعام والتموين.

في عام 2022، دفع مقر UAW رواتب لـ 729 موظفًا ومسؤولًا، حصل 500 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. وحصلت نائبة رئيس UAW سينثيا إسترادا على 403,300 دولار. وبلغ إجمالي المبلغ الذي تم إنفاقه على الرواتب 29% من دخل النقابة.

تتوفر أحدث تقارير LM-2 لمقر UAW هنا: 2022، 2021،2020، 2019، 2018، 2017، 2016.

كما يتعين على مسؤولي النقابة تقديم تقارير إلى وزارة العمل تكشف عن أي تضارب محتمل في المصالح فيما يتعلق بمعاملات UAW التجارية. قدمت نائبة الرئيس سينثيا إسترادا تقارير LM-30 في عامي 2016 و 2015كشفت فيها أن شركة زوجها تلقت ما مجموعه 64,000 دولار كتعويض من UAW مقابل تقديم تدريب على القيادة لممثلي النقابة المحلية.