مجلس AFSCME 5

يجب أن تتلقى إقرارًا بطلبك من النقابة في غضون بضعة أسابيع.

في معظم الحالات، يتم خصم اشتراكات النقابة تلقائيًا من رواتب الموظفين. راقب رواتبك للتأكد من توقف خصم الاشتراكات. إذا استمر الخصم لأكثر من فترتين رواتب بعد تقديم طلب الانسحاب، فاتصل بالنقابة.

أخيرًا، ضع في اعتبارك ما يلي:

الانسحاب هو حق دستوري لك. ومع ذلك، فإن النقابات مثل AFSCME Council 5 تفرض أحيانًا قيودًا على قبول طلبات الانسحاب. إذا رفضت النقابة إلغاء خصم الاشتراكات من راتبك على الفور، فاطلب منها تزويدك بوثائق مكتوبة واتصل بنا للحصول على المساعدة.

وفقًا للوثائق الفيدرالية، تتراوح رسوم عضوية مجلس AFSCME 5 بين 5.64 دولارًا أمريكيًا كحد أدنى و1728.84 دولارًا أمريكيًا كحد أقصى سنويًا. ومع ذلك، قد يكون المبلغ الإجمالي الذي يدفعه الأعضاء أكبر بكثير نتيجة للرسوم التي تفرضها النقابات المحلية والنقابة الدولية.

نعم. لقد اتفق مجلس AFSCME 5 على أن يكون "الممثل الحصري" لوحدات التفاوض التابعة له، مما يعني أنه من المستحيل على العمال الخروج من شروط العقد، حتى لو توقفوا عن دفع الاشتراكات.

في مقابل احتكار هذه الخدمة بالذات، فإن مجلس AFSCME 5 ملزم قانونًا بتمثيل جميع الموظفين في مكان العمل، بما في ذلك أولئك الذين يختارون عدم الانضمام إلى النقابة كأعضاء.

ستستمر اتفاقية المفاوضة الجماعية التي تفاوض عليها النقابة وصاحب العمل في تحديد شروط وظروف عملك، وستستمر النقابة في تمثيلك في الشكاوى، وإنفاذ العقود، والمساعدة في المسائل التأديبية، أو غيرها من الإجراءات التي تحكمها اتفاقية المفاوضة الجماعية.

لا. بموجب قانون الولاية، يعتبر عقد النقابة ملزماً لجميع الموظفين في وحدة التفاوض، بغض النظر عما إذا كانوا "أعضاء" في النقابة من الناحية الفنية. ستبقى تعويضاتك ومزاياك الصحية وتقاعدك وأي شيء آخر يخضع لاتفاقية المفاوضة الجماعية دون تغيير إذا اخترت الانسحاب من مجلس AFSCME 5.

في حين أن شروط العقد ستظل تحكم عملك، فإن مسؤولي النقابة عادة ما يمنعون غير الأعضاء من المشاركة في الشؤون الداخلية للنقابة، مثل حضور اجتماعات النقابة، أو التصويت لمسؤولي النقابة، أو المشاركة في التصويت على المصادقة على العقود. كما أنك لن تكون مؤهلاً للحصول على أي مزايا خاصة "للأعضاء فقط"، مثل الخصومات على التأمين الإضافي، أو برامج المنح الدراسية، أو الصفقات التي أبرمتها النقابة مع الشركات. وقد لا تتلقى بعد ذلك النشرة الإخبارية للنقابة أو المنشورات المماثلة.

هناك العديد من الأسباب التي تدفع الناس إلى عدم دعم النقابة. البعض لا يعتقد أن الخدمات التي تقدمها النقابة تستحق الرسوم التي تفرضها. والبعض الآخر قد يجد أن أجندة النقابة الموحدة لا تخدمهم جيدًا لأنهم جدد في المهنة، أو لديهم تخصص غير معترف به في المفاوضات، أو يعتقدون أن فعاليتهم لا تحظى بتعويض كافٍ. والبعض يستاء من دور النقابة في تمكين الموظفين ذوي الأداء الضعيف والدفاع عنهم. ويجد الكثيرون أن النشاط السياسي للنقابة واستخدامها للاشتراكات لتعزيز القضايا الحزبية والمرشحين والأيديولوجية أمر مقيت. بينما يعتقد آخرون أن مسؤولي النقابة فاسدون ولا يخضعون للمساءلة أمام أعضائها.

النقابات التي تمثل الموظفين العموميين لا تخضع لقوانين حماية المستهلك أو مكافحة الاحتكار المعتادة، لذا فإن التجاوزات شائعة. يمكن للنقابات أن تفرض الرسوم التي تريدها. ويمكنها إنفاق أموال الاشتراكات على أي شيء تريده. وغالبًا ما لا تضطر إلى الكشف عن كيفية إنفاق أموال الاشتراكات للأعضاء. ويمكنها التحدث نيابة عن الموظفين دون استشارتهم أو إخطارهم. ويمكنها الإضرار بمصالح بعض الأعضاء بينما تعزز مصالح آخرين. بل إن النقابات لديها القدرة على منع الموظفين من الحصول على المساعدة في مكان عملهم من مصادر أخرى. وهي لا تخضع لأي التزام بتقديم خدمة جيدة، ولا تضطر أبدًا إلى الحصول على موافقة الأشخاص الذين تمثلهم في انتخابات لمواصلة عملها كممثل حصري.

في بعض الأحيان، يكون لدى الناس اعتراض قائم على أساس ديني على نفقات النقابات. لمعرفة المزيد عن بعض النفقات الرئيسية للنقابات العامة في ضوء المعتقدات الدينية الشائعة، انقر هنا.

مجلس AFSCME 5

حصل مجلس AFSCME 5 على 11.7 مليون دولار من الاشتراكات والرسوم من النقابات المحلية المنتسبة إليه في عام 2024، وفقًا للتقارير التي يجب على النقابة تقديمها إلى وزارة العمل الأمريكية.

في عام 2024 وحده:

• أنفق مجلس AFSCME 5 مبلغ 1.3 مليون دولار على الأنشطة السياسية والضغط السياسي.
• تم إنفاق 128,192 دولارًا على الفنادق وتذاكر الطيران.
• تم إنفاق 241,551 دولارًا على المؤتمرات والتموين.
• تم إنفاق 595,699 دولارًا على الإيجار والمعدات واللوازم المكتبية.
• تم إنفاق 5.6 مليون دولار على إجمالي مدفوعات الموظفين والموظفين.

دفع مجلس AFSCME 5 رواتب لـ 121 موظفًا وموظفًا على الأقل في عام 2024، حصل 21 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. وحصل المدير التنفيذي بارت أندرسون على أعلى أجر بلغ 165,747 دولارًا.

بالإضافة إلى ذلك، يمتلك الاتحاد احتياطيات نقدية بقيمة 14.2 مليون دولار. ومن هذا المبلغ، تم تجميع 673,349 دولارًا في عام 2024.

تقارير LM-2 الأحدث الصادرة عن مجلس AFSCME 5 متاحة هنا: 2024، 2023، 2022، 2021، 2020، 2019، 2018.

يذهب جزء من الاشتراكات التي يدفعها أعضاء مجلس AFSCME 5 إلى مقر AFSCME في واشنطن العاصمة.

الاتحاد الأمريكي لموظفي الولايات والمقاطعات والبلديات

وفقًا للوثائق الفيدرالية التي يجب على النقابة تقديمها إلى وزارة العمل، جمع مقر AFSCME أكثر من 192 مليون دولار من النقابات المحلية المنتسبة إليه في عام 2024.

في عام 2024 وحده:

• أنفق مقر AFSCME 51.5 مليون دولار على المرشحين السياسيين المثيرين للانقسام والقضايا والضغط السياسي. ويشمل هذا الرقم نفقات بقيمة 1,250,000 دولار للجنة الحملة التشريعية الديمقراطية.
• تم دفع أو التبرع بمبلغ 1.5 مليون دولار لمنظمات ذات دوافع أيديولوجية إلى حد كبير.
• تم إنفاق 2.2 مليون دولار على نفقات المكاتب والمواد الترويجية والإعلانات النقابية.
• تم إنفاق 13.5 مليون دولار على المؤتمرات والضيافة على مدار العام.
• تم إنفاق 2.6 مليون دولار على تذاكر الطيران والفنادق والسفر لموظفي النقابة.

دفع مقر AFSCME رواتب لـ 510 موظفًا في عام 2024، حصل 280 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. وحصل الرئيس الدولي لمقر AFSCME، لي ساوندرز، على أعلى تعويض قدره 413,861 دولارًا.

تتوفر أحدث تقارير LM-2 الصادرة عن AFSCME هنا: 2024، 2023، 2022، 2021، 2020، 2019، 2018.