Щоб відмовитися від сплати членських внесків до AFT Michigan:
- Введіть вашу інформацію у форму нижче та натисніть «Відправити».
- На сторінці, що відкриється, натисніть посилання, щоб відкрити свою індивідуальну форму. Ви також отримаєте електронний лист із посиланням на свою форму.
- Роздрукуйте дві копії форми. Якщо ви поставите галочку у відповідному полі про необхідність друкованої версії, ми надішлемо вам копію форми поштою.
- Підпишіть та проставте дату на бланках.
- Надішліть одну з підписаних форм на адресу, вказану у верхній частині форми. Ми настійно рекомендуємо надіслати її рекомендованим листом.
- Надішліть другу підписану форму до вашої місцевої асоціації.
- Надішліть копію форми бухгалтеру вашого роботодавця та збережіть копію для себе.
AFT Michigan є профспілкою, яка об'єднує приблизно 35 000 вчителів державних шкіл, допоміжного персоналу та працівників вищої освіти у всьому штаті Мічиган.
Раніше державні службовці в Мічигані могли бути змушені сплачувати профспілкові внески або збори як умову працевлаштування, що дозволяло профспілкам, таким як AFT Michigan, сприймати своїх членів як належне. Однак, оскільки Мічиган тепер є штатом із «правом на працю», державні службовці більше не можуть бути змушені фінансово підтримувати профспілку проти своєї волі.
Крім того, рішення Верховного суду США у справі Janus проти AFSCME від 2018 року підтвердило, що всі державні службовці мають конституційне право самостійно вирішувати, чи сплачувати профспілкові внески.
Ви можете відмовитися від сплати членських внесків до AFT Michigan, заповнивши форму вище, роздрукувавши її та надіславши поштою до профспілки.
Примітка: Хоча ваша місцева асоціація може мати іншу назву, вона є філією AFT Michigan. У більшості випадків доцільно надіслати форму відмови безпосередньо до AFT Michigan.
Часто задавані питання
Ви повинні отримати підтвердження вашого запиту від профспілки протягом декількох тижнів. Якщо профспілка відмовляється негайно скасувати відрахування членських внесків з вашої заробітної плати, попросіть їх надати вам письмові документи та зверніться до нас за допомогою.
Згідно з федеральними документами, AFT Michigan стягує до 235 доларів на рік, не враховуючи додаткові внески, що збираються її місцевими та національними філіями. Внески з усіх рівнів профспілки зазвичай можуть становити від кількох сотень до понад 1000 доларів на рік.
Так. AFT Michigan домовилася бути «ексклюзивним представником» своїх переговорних груп, що означає, що працівники не можуть відмовитися від умов контракту, навіть якщо вони припинять сплачувати внески.
В обмін на монополію на цю конкретну послугу, AFT Michigan юридично зобов'язана представляти всіх працівників на робочому місці, включаючи тих, хто вирішив не вступати до профспілки як члени.
Колективний договір, укладений профспілкою та вашим роботодавцем, і надалі визначатиме умови вашого працевлаштування, а профспілка продовжуватиме представляти ваші інтереси у справах про скарги, виконання договору, дисциплінарну допомогу або інших процедурах, що регулюються колективним договором.
Ні. Згідно із законодавством штату, профспілковий договір є обов'язковим для всіх працівників, що входять до переговорної групи, незалежно від того, чи є вони технічно «членами» профспілки. Ваша заробітна плата, медичні пільги, пенсія та все інше, що регулюється колективним договором, залишаться без змін, якщо ви вирішите вийти з AFT Michigan.
Хоча умови контракту все одно регулюватимуть вашу роботу, профспілкові діячі зазвичай забороняють нечленам брати участь у внутрішніх справах профспілки, таких як відвідування профспілкових зборів, голосування за профспілкових діячів або участь у голосуванні за ратифікацію контракту. Ви також не матимете права на будь-які спеціальні пільги «тільки для членів», такі як знижки на додаткове страхування, стипендіальні програми або угоди, укладені профспілкою з підприємствами. Ви більше не будете отримувати профспілковий бюлетень або подібні видання.
Люди мають багато причин, щоб не підтримувати профспілку. Деякі просто не вірять, що послуги, які надає профспілка, варті тих внесків, які вона стягує. Інші можуть вважати, що універсальна програма профспілки не відповідає їхнім інтересам, оскільки вони є новачками у професії, мають спеціальність, яка не визнається під час переговорів, або вважають, що їхня ефективність недостатньо винагороджується. Деякі обурюються роллю профспілки у сприянні та захисті працівників з низькою продуктивністю. Багато хто вважає політичну діяльність профспілки та використання членських внесків для просування партійних інтересів, кандидатів та ідеології неприйнятними. Ще інші вважають, що профспілкові діячі корумповані та не підзвітні своїм членам.
Профспілки, що представляють державних службовців, не підпадають під дію звичайних законів про захист прав споживачів або антимонопольного законодавства, тому зловживання є поширеним явищем. Профспілки можуть стягувати будь-які внески на свій розсуд. Вони можуть витрачати кошти членських внесків на будь-що. Часто вони не зобов'язані розкривати членам профспілки інформацію про те, як витрачаються членські внески. Вони можуть виступати від імені працівників, не консультуючись з ними і не інформуючи їх. Вони можуть шкодити інтересам одних членів, просуваючи інтереси інших. Профспілки навіть мають можливість перешкоджати працівникам отримувати допомогу на робочому місці з інших джерел. Вони не підпадають під дію жодних зобов'язань щодо надання якісних послуг і майже ніколи не повинні отримувати схвалення від людей, яких вони представляють на виборах, щоб продовжувати виконувати функції ексклюзивного представника.
Іноді люди мають засновані на вірі заперечення проти витрат профспілок. Щоб дізнатися більше про основні витрати громадських профспілок у світлі поширених релігійних переконань, натисніть тут.
AFT Мічиган
Згідно з повідомленнями, які профспілка повинна подавати до Міністерства праці США, AFT Michigan зібрала 3,1 мільйона доларів від своїх місцевих профспілок-членів протягом 2022 фінансового року.
Тільки в 2022 році:
- 284 483 долари були витрачені на політичну діяльність та лобіювання.
- 77 827 доларів було виплачено або внесено до різних зовнішніх організацій.
- 139 350 доларів було витрачено на приватних адвокатів.
AFT Michigan виплатила 34 посадовим особам і співробітникам у 2022 році, дев'ятьом з яких було виплачено шестизначні суми. Президент Девід Гекер отримав 159 860 доларів. Крім того, профспілка повідомила, що має запас грошових активів у розмірі 1,9 мільйона доларів.
Останні звіти LM-2 від AFT Michigan доступні тут: 2022, 2021,2020, 2019, 2018.
Частина внесків, сплачених членами AFT Michigan, йде на підтримку національного штабу Американської федерації вчителів.
Американська федерація вчителів
Згідно з повідомленнями, які профспілка повинна подавати до Міністерства праці США, AFT National зібрала 212 мільйонів доларів від своїх членів та філій протягом 2022 фінансового року.
У тому ж році:
- AFT витратила 35,8 мільйона доларів на політичних кандидатів, які викликають розбіжності, на різні справи та лобіювання.
- 7,1 мільйона доларів було виплачено або внесено в якості внесків переважно ідеологічним організаціям.
- 3,9 мільйона доларів було витрачено на авіаквитки, готелі та подорожі для співробітників профспілки.
- 10 мільйонів доларів було витрачено на приватних адвокатів та консультантів.
- 211 000 доларів було витрачено на харчування та кейтеринг.
У 2022 році AFT виплатила заробітну плату 385 посадовим особам та працівникам. З них 251 отримали шестизначну суму, включаючи президента AFT Ронду Вайнгартен, яка отримала 487 000 доларів.
Останні звіти LM-2 від AFT доступні тут: 2022, 2021,2020, 2019, 2018.