SEIU Local 1107 회비 납부 거부 방법:
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서비스 종사자 국제노조(SEIU) 1107 지부는 네바다주의 수천 명의 공공 및 민간 부문 근로자, 특히 지방 정부 및 의료 산업 종사자들을 대표하는 지정 노조입니다.
노조가 대표하는 직장에 근무하는 사람들은 네바다 주 법률이 오랫동안 공공 및 민간 부문 근로자들이 자신의 의사에 반해 노조를 재정적으로 지원하도록 강요당하는 것을 보호해 왔음을 알아야 합니다. 구체적으로 주법은 "누구도 노동조합 비회원이라는 이유로 고용 기회 획득 또는 유지가 거부되어서는 안 된다"고 보장하며, 기업과 노조는 "노동조합 비회원이라는 이유로 고용 또는 고용 유지에서 배제하는 내용의 서면 또는 구두 합의를 체결해서는 안 된다"고 규정하고 있습니다.
또한, 2018년 미국 연방대법원의 '제너스 대 AFSCME' 판결은 모든 공무원이 노조 회비나 수수료를 납부할지 여부를 스스로 선택할 헌법상 권리를 재확인하였다. 법원은 강제적 회비 납부 요건이 근로자의 제1차 수정헌법상 표현의 자유 및 결사의 자유 권리를 침해하며, 공무원이 노조 회비나 수수료를 납부할지 여부를 스스로 선택할 권리가 있다고 판결하였다.
이러한 보호 조치 덕분에 네바다주 근로자들은 노조 회비 또는 수수료를 납부할지 여부를 스스로 선택할 법적 권리를 가집니다.
SEIU Local 1107 회비를 거부하려면 위 양식을 작성하여 인쇄한 후 노조로 우편 발송하십시오.
*참고: 민간 부문 근로자로서 노조 가입 및 회비 납부와 관련된 법적 권리에 대해 추가 문의 사항이 있을 경우, 전국 근로자 노동조합 가입 거부권 법률 지원 재단로 문의하시기 바랍니다.
자주 묻는 질문
귀하의 요청에 대한 노조의 답변을 몇 주 안에 받으실 수 있을 것입니다.
대부분의 경우 노조 회비는 근로자의 급여에서 자동으로 공제됩니다. 회비 공제가 중단되었는지 확인하기 위해 급여 명세서를 확인하십시오. 탈퇴 요청을 제출한 후에도 몇 차례 급여 지급 주기가 지나도 공제가 계속된다면 노조에 문의하십시오.
연방 제출 서류에 따르면, SEIU 로컬 1107 회비는 현재 월 60달러, 즉 연간 720달러입니다.
네. SEIU 로컬 1107은 교섭 단위의 '독점적 대표자'로 지정되었으며, 이는 조합원들이 회비를 납부하지 않더라도 계약 조건에서 벗어날 수 없음을 의미합니다.
이 특정 서비스에 대한 독점권을 대가로, SEIU Local 1107은 노조 회원으로 가입하지 않기로 선택한 근로자를 포함하여 해당 작업장의 모든 근로자를 대표할 법적 의무가 있습니다.
노조와 귀하의 고용주가 협상한 단체협약은 계속해서 귀하의 고용 조건을 규정할 것이며, 노조는 단체협약이 적용되는 불만 처리, 계약 이행, 징계 지원 또는 기타 절차에서 귀하를 계속 대표할 것입니다.
아니요. 노조와 귀하의 고용주 간 단체협약의 모든 조항은 계속해서 귀하의 고용 관계를 규율합니다. 귀하가 SEIU Local 1107에서 탈퇴하더라도 귀하의 임금, 건강 보험 혜택, 퇴직금 및 단체협약에 의해 규율되는 기타 모든 사항은 변경되지 않습니다.
계약 조건은 여전히 귀하의 고용을 규율하지만, 노조 간부들은 일반적으로 비조합원이 노조 회의 참석, 노조 임원 선거 투표 또는 계약 비준 투표 참여와 같은 내부 노조 활동에 참여하는 것을 금지합니다. 또한 추가 보험 할인, 장학금 프로그램 또는 노조가 기업과 협의한 특별 혜택 등 '조합원 전용' 혜택도 받을 수 없습니다. 노조 소식지나 유사한 간행물을 더 이상 수신하지 못할 수 있습니다.
사람들이 노조를 지지하지 않으려는 이유는 다양하다. 일부는 노조가 제공하는 서비스가 회비를 내고 받을 만한 가치가 없다고 생각할 뿐이다. 다른 이들은 노조의 획일적인 정책이 자신들에게 도움이 되지 않는다고 여긴다. 직업에 새로 입문했거나, 교섭 과정에서 인정받지 못하는 전문 분야를 가졌거나, 자신의 기여도에 비해 보상이 부족하다고 느끼기 때문이다. 일부는 노조가 저성과 직원을 방조하고 옹호하는 역할을 하는 것에 불만을 품는다. 많은 이들은 노조의 정치 활동과 당파적 목적, 후보자 및 이념을 추진하기 위한 회비 사용을 불쾌하게 여깁니다. 또 다른 이들은 노조 간부들이 부패했으며 회원들에게 책임을 지지 않는다고 믿습니다.
노동조합은 일반적인 소비자 보호법이나 독점 금지법의 적용을 받지 않으므로 남용이 흔합니다. 노동조합은 원하는 대로 회비를 부과할 수 있습니다. 회비를 원하는 대로 사용할 수 있습니다. 종종 조합은 회비 사용 내역을 회원들에게 공개할 의무가 없습니다. 조합은 직원들과 협의하거나 알리지 않고도 그들을 대변할 수 있습니다. 일부 회원의 이익을 해치면서 다른 회원의 이익을 증진시킬 수도 있습니다. 심지어 조합은 직원이 직장 내에서 다른 출처로부터 도움을 받는 것을 막을 수 있는 권한까지 가집니다. 조합은 양질의 서비스를 제공해야 할 의무가 없으며, 독점적 대표자로 남기 위해 선거에서 대표하는 사람들의 승인을 구해야 하는 경우도 거의 없습니다.
서비스 근로자 국제 노조(SEIU) 1107 지부
미국 노동부에 제출해야 하는 보고서에 따르면, SEIU 로컬 1107은 2023년 조합원들로부터 회비와 수수료로 총 630만 달러를 징수했다.
2023년 한 해 동안만:
- 130만 달러가 워싱턴 D.C.에 위치한 SEIU 본부에 전달되어 대규모 정치·경제·사회적 의제를 지원했습니다. SEIU는 논란의 여지가 있는 다수의 단체들을 정기적으로 후원하고 있습니다.
- 정치 활동, 로비 활동 및 다른 이념 단체에 제공된 기부금으로 427,807달러가 지출되었습니다.
- 외부 변호사 및 컨설턴트에게 594,497달러가 지급되었습니다.
- $65,886이 홍보용품 및 기타 노조 마케팅 자료에 지출되었습니다.
- 호텔, 여행 및 식음료 서비스에 27,280달러가 지출되었습니다.
SEIU 로컬 1107의 전직 사무총장 그레이스 맥탈은 총 156,525달러의 보수를 받았다.
또한 SEIU 로컬 1107은 470만 달러의 현금 비축액을 축적해 왔습니다.
SEIU Local 1107의 최근 LM-2 보고서는 다음에서 확인할 수 있습니다: 2023년, 2022년, 2021년, 2020년, 2019년, 2018년.
또한, 귀하의 지역 회비 일부는 일반적으로 주 및 전국 차원의 제휴 단체 등 여러 관련 조직에 지원됩니다. SEIU 로컬 1107은 서비스 종사자 국제 노조(SEIU)의 제휴 단체로, 미국 노동부에 연간 재무 보고서를 제출해야 합니다. SEIU 전국 본부가 제출한 최신 보고서는 여기에서 확인하실 수 있습니다.
서비스 직원 국제 노조 전국 본부
미국 노동부에 제출해야 하는 연방 서류에 따르면, SEIU 전국 본부는 2022년 소속 지부들로부터 2억 3,900만 달러를 징수했다.
그 해에만:
- 6,350만 달러가 분열적인 정치 후보, 정치적 목적 및 로비 활동에 지출되었다.
- 450만 달러가 주로 이념적 성격의 단체들에 지급되거나 기부되었다.
- 노조 직원들의 항공권, 호텔 및 출장 경비로 630만 달러가 지출되었다. SEIU의 호텔 비용에는 워싱턴 DC 힐튼 호텔에서 발생한 80만 5천 달러의 청구서가 포함되었다.
- 사설 변호사 및 컨설턴트에 3천6백만 달러가 지출되었다.
- 식음료 및 케이터링 비용으로 63,217달러가 지출되었습니다.
SEIU 전국 본부는 2022년 496명의 직원에게 급여를 지급했으며, 이 중 309명은 연봉 10만 달러 이상을 받았다. SEIU 국제 회장 메리 케이 헨리의 연봉은 289,587달러였다.
SEIU 전국 본부의 최근 LM-2 보고서는 다음에서 확인할 수 있습니다:2022년,2021년,2020년,2019년,2018년,2017년,2016년.