جمعية المهندسين والمعماريين

يجب أن تتلقى إقرارًا بطلبك من النقابة في غضون بضعة أسابيع.

نظرًا لأن النقابة لديها مصلحة مالية في الاستمرار في اقتطاع الاشتراكات من راتبك، فقد تتصل بك وتحاول إقناعك بالاحتفاظ بعضويتك. قد تتضمن حججهم التسويقية ادعاءات غير صحيحة وتكتيكات تخويف. من المستحسن أن تحاول توثيق أي ادعاءات مشكوك فيها من قبل ممثلي النقابة. لا تسمح لهم بالترهيب! إذا تمسكت بموقفك، فلن تستطيع النقابة أن تفعل شيئًا للانتقام منك لقرارك بالانسحاب.

راقب رواتبك للتأكد من توقف خصم الاشتراكات. اتصل بالنقابة إذا استمر الخصم لأكثر من راتبين بعد تقديم طلب الاستقالة.

قامت بعض النقابات بخداع الموظفين لحملهم على توقيع استمارات عضوية تحتوي على بنود صغيرة الحجم تتنازل عن حقهم في الاستقالة إلا خلال فترة زمنية قصيرة سنوية. إذا ادعت النقابة أنك وقعت على مثل هذه الاستمارة وبالتالي لا يمكنك إلغاء خصم الاشتراكات من راتبك، اطلب منها تزويدك بوثائق تثبت أنك وقعت على مثل هذا الاتفاق.

تبلغ رسوم عضوية نقابة EAA مئات الدولارات سنويًا، ويمكنك الاطلاع عليها في كشف راتبك.

نعم. تم تفويض EAA من قبل الدولة لتمثيل العاملين في مكان عملك. لا يُسمح للموظفين بالتفاوض بشأن تعويضاتهم أو التعامل مع شكاواهم مع صاحب العمل، ولا يمكنهم تعيين شخص أو كيان آخر لتمثيلهم.

في مقابل هذه الميزة غير العادية، فإن EAA ملزمة قانونًا بتمثيل جميع الموظفين في مكان العمل، بما في ذلك أولئك الذين يختارون عدم الانضمام إلى النقابة كأعضاء.

وبالتالي، ستستمر اتفاقية المفاوضة الجماعية التي تفاوض عليها النقابة وصاحب العمل في تحديد شروط وظروف عملك، وستستمر النقابة في تمثيلك في الشكاوى، وإنفاذ العقود، والمساعدة في المسائل التأديبية أو غيرها من الإجراءات التي تحكمها اتفاقية المفاوضة الجماعية.

لا. ستظل جميع أحكام اتفاقية المفاوضة الجماعية بين النقابة وصاحب العمل تحكم علاقتك الوظيفية. لن يتغير راتبك ومزاياك الصحية وتقاعدك وأي شيء آخر تحكمه اتفاقية المفاوضة الجماعية إذا اخترت الانسحاب من EAA.

في حين أن شروط اتفاقية المفاوضة الجماعية ستظل تحكم عملك، كشخص غير عضو، قد تقرر النقابة منعك من المشاركة في الشؤون الداخلية للنقابة، مثل حضور اجتماعات النقابة أو التصويت في انتخابات النقابة، بما في ذلك التصويت على المصادقة على العقود. كما أن النقابات عادة ما تحجب أي صفقات أو خصومات خاصة "للأعضاء فقط" تكون النقابة قد رتبت لها مع الشركات. وقد لا تصلك بعد ذلك النشرة الإخبارية للنقابة أو المنشورات المماثلة.

هناك العديد من الأسباب التي تدفع الناس إلى عدم دعم النقابة. البعض لا يعتقد أن الخدمات التي تقدمها النقابة تستحق الرسوم التي تفرضها. والبعض الآخر قد يجد أن أجندة النقابة الموحدة لا تخدمهم جيدًا لأنهم جدد في المهنة، أو لديهم تخصص غير معترف به في المفاوضات، أو يعتقدون أن فعاليتهم لا تحظى بتعويض كافٍ. والبعض يستاء من دور النقابة في تمكين الموظفين ذوي الأداء الضعيف والدفاع عنهم. ويجد الكثيرون أن النشاط السياسي للنقابة واستخدامها للاشتراكات لتعزيز القضايا الحزبية والمرشحين والأيديولوجية أمر مقيت. بينما يعتقد آخرون أن مسؤولي النقابة فاسدون ولا يخضعون للمساءلة أمام أعضائها.

النقابات التي تمثل الموظفين العموميين لا تخضع لقوانين حماية المستهلك أو مكافحة الاحتكار المعتادة، لذا فإن التجاوزات شائعة. يمكن للنقابات أن تفرض الرسوم التي تريدها. ويمكنها إنفاق أموال الاشتراكات على أي شيء تريده. وغالبًا ما لا تضطر إلى الكشف عن كيفية إنفاق أموال الاشتراكات للأعضاء. ويمكنها التحدث نيابة عن الموظفين دون استشارتهم أو إخطارهم. ويمكنها الإضرار بمصالح بعض الأعضاء بينما تعزز مصالح آخرين. بل إن النقابات لديها القدرة على منع الموظفين من الحصول على المساعدة في مكان عملهم من مصادر أخرى. وهي لا تخضع لأي التزام بتقديم خدمة جيدة، ولا تضطر أبدًا إلى الحصول على موافقة الأشخاص الذين تمثلهم في انتخابات لمواصلة عملها كممثل حصري.

في بعض الأحيان، يكون لدى الناساعتراض قائم على أساس دينيعلى نفقات النقابات. لمعرفة المزيد عن بعض النفقات الرئيسية للنقابات العامة في ضوء المعتقدات الدينية الشائعة، انقرهنا.

جمعية المهندسين والمعماريين

جمعت EEA 3.4 مليون دولار من الاشتراكات والرسوم من أعضائها في السنة الضريبية 2019، وفقًا للتقارير التي يجب على النقابة تقديمها إلى مصلحة الضرائب الأمريكية (IRS).

في تلك السنة:

• تم تخصيص مبلغ 519,310 دولارًا أمريكيًا للجهات التابعة للمنظمة، بما في ذلك المقر الرئيسي لـ IBEW في واشنطن العاصمة، لدعم أجندتها السياسية والاقتصادية والاجتماعية الضخمة. تدعم IBEW بانتظام مجموعة من المنظمات المثيرة للجدل.
• تم إنفاق 74,645 دولارًا على المؤتمرات والاجتماعات والمؤتمرات.
• تم إنفاق 51,574 دولارًا على المحامين والمستشارين الخاصين.
• تم إنفاق 572,059 دولارًا على رواتب وأجور الموظفين.

كما أن EEA كانت تمتلك، في منتصف عام 2020، احتياطيًا نقديًا بقيمة 2.3 مليون دولار.

يمكن الاطلاع على أحدث تقارير 990 الصادرة عن وكالة حماية البيئة الأمريكية (EEA) هنا.

كما يدفع أعضاء EEA اشتراكات إلى IBEW Local 11، وهي إحدى الشركات التابعة لـ EEA.

IBEW 11

جمعت IBEW 11 مبلغ 27.4 مليون دولار من الاشتراكات والرسوم من أعضائها في السنة التقويمية 2022.

في عام 2022 وحده:

• أنفقت IBEW 11 مبلغ 1.5 مليون دولار على الأنشطة السياسية والضغط السياسي.
• تم إنفاق 529,475 دولارًا على المحامين والمستشارين الخاصين.
• تم إنفاق 361,759 دولارًا على تذاكر الطيران والفنادق لموظفي النقابة.

دفعت IBEW 11 رواتب لـ 63 موظفًا في عام 2022، حصل 38 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. حصل مدير الأعمال وأمين الصندوق جويل بارتون على راتب قدره 277,989 دولارًا.

تقارير LM-2 الأحدث الصادرة عن IBEW 11 متاحة هنا: 2022، 2021،2020، 2019، 2018، 2017، 2016.

أخيرًا، يذهب جزء من الاشتراكات التي يدفعها أعضاء EEA إلى دعم المقر الرئيسي لـ IBEW في واشنطن العاصمة.

مقر IBEW

جمع مقر IBEW 154 مليون دولار من النقابات المحلية التابعة له في السنة المالية 2022.

• أنفق المقر الوطني لاتحاد عمال الكهرباء الدولي (IBEW) 6 ملايين دولار على المرشحين السياسيين المثيرين للانقسام والقضايا والضغط السياسي.
• تم دفع أو التبرع بمبلغ 3.8 مليون دولار لمنظمات ذات طابع أيديولوجي إلى حد كبير، بما في ذلك 25,000 دولار تم التبرع بها لمعهد السياسة الاقتصادية.
• تم إنفاق 3.4 مليون دولار على سفر موظفي النقابة وأماكن الإقامة في الفنادق، بما في ذلك 638,000 دولار لاستضافة مؤتمر في فندق أربع نجوم في شيكاغو.
• تم إنفاق 3.4 مليون دولار على محامين ومستشارين خاصين، بما في ذلك 2.2 مليون دولار دُفعت لشركة Sherman Dunn PC.
• تم إنفاق 1.8 مليون دولار على الطعام والتموين.

دفع مقر IBEW رواتب لـ 483 موظفًا في عام 2022، حصل 349 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. وحصل الرئيس الدولي لـ IBEW لوني ستيفنسون على راتب قدره 478,363 دولارًا.

تتوفر أحدث تقارير LM-2 لمقر IBEW هنا: 2022، 2021، 2020، 2019، 2018، 2017، 2016.