Чтобы отказаться от уплаты взносов WEAC:
- Введите свои данные в форму ниже и нажмите "Отправить".
- На открывшейся странице щелкните ссылку, чтобы открыть настроенную форму. Вы также получите электронное письмо со ссылкой на вашу форму.
- Распечатайте форму. Если вы отметите соответствующий пункт о необходимости печатной версии, мы отправим вам копию формы по почте.
- Подпишите и поставьте дату на бланке.
- Отправьте заполненную форму по адресу, указанному в верхней части формы. Мы настоятельно рекомендуем отправить его по сертифицированной почте.
- Предоставьте копию сотруднику отдела заработной платы вашего работодателя и сохраните копию для своего личного дела.
Совет Ассоциации образования штата Висконсин — это общегосударственный профсоюз государственного сектора, представляющий широкий круг специалистов в области образования в штате Висконсин.
В течение многих лет государственные служащие в Висконсине были вынуждены платить профсоюзные взносы или сборы в качестве условия трудоустройства, что позволяло профсоюзам, таким как WEAC, считать своих членов само собой разумеющимся. Однако в связи с недавним решением Верховного суда США по делу Janus v. AFSCME (2018) государственные служащие больше не могут быть обязаны финансово поддерживать профсоюз против своей воли.
Суд постановил, что требование об обязательных взносах нарушает права работников на свободу слова и ассоциаций, закрепленные в Первой поправке, и что государственные служащие имеют право самостоятельно решать, платить ли профсоюзные взносы или сборы.
Вы можете отказаться от уплаты взносов WEAC, заполнив форму выше, распечатав ее и отправив по почте в профсоюз.
Часто задаваемые вопросы
В большинстве случаев профсоюзные взносы автоматически вычитаются из заработной платы сотрудников. Проверяйте свои зарплатные ведомости, чтобы убедиться, что вычеты взносов прекратились. Если вычеты продолжаются более чем в течение нескольких платежных периодов после подачи заявления об отказе, обратитесь в свой профсоюз.
Отказ от членства является вашим конституционным правом. Однако профсоюзы, такие как WEAC, иногда устанавливают ограничения на сроки принятия заявлений об отказе от членства. Если профсоюз отказывается немедленно отменить удержание взносов из вашей заработной платы, попросите его предоставить вам письменное подтверждение и обратитесь к нам за помощью.
WEAC не раскрывает публично размер своих взносов, но обычно они варьируются от нескольких сотен до более чем 1100 долларов в год.
Короткий ответ: да. WEAC договорилась о том, чтобы быть «эксклюзивным представителем» своих переговорных групп, что означает, что работники не могут отказаться от условий контракта, даже если они перестают платить взносы.
В обмен на монополию на эту конкретную услугу WEAC по закону обязана представлять интересы всех работников на рабочем месте. Это включает тех, кто решил не вступать в профсоюз в качестве членов или перестал платить профсоюзные взносы.
Коллективный договор, заключенный между профсоюзом и вашим работодателем, по-прежнему будет определять условия вашей работы, а профсоюз продолжит представлять ваши интересы при рассмотрении жалоб, исполнении контракта, оказании помощи в поддержании дисциплины и других разбирательствах, регулируемых коллективным договором.
Условия контракта будут по-прежнему применяться к вашей работе, однако лидеры профсоюзов обычно запрещают нечленам участвовать во внутренних делах профсоюза, таких как посещение собраний, голосование за руководство профсоюза или участие в голосовании по ратификации контракта. Вы также не будете иметь права на эксклюзивные привилегии, доступные только членам профсоюза, которые могут включать в себя дополнительные скидки на страхование, стипендиальные программы или рекламные предложения, организованные профсоюзом совместно с внешними компаниями. Кроме того, вы можете перестать получать профсоюзные публикации, такие как профсоюзные информационные бюллетени или другие подобные издания.
У людей есть много причин, по которым они не хотят поддерживать профсоюз. Некоторые просто не верят, что услуги, предоставляемые профсоюзом, стоят тех взносов, которые он взимает. Другие могут считать, что универсальная программа профсоюза не отвечает их интересам — будь то потому, что они новички в профессии, имеют специальность, которая не признается в переговорах, или считают, что их эффективность недооценивается. Некоторые возмущаются ролью профсоюза в поддержке и защите неэффективных сотрудников. Многие считают политическую деятельность профсоюза и использование взносов для продвижения партийных интересов, кандидатов и идеологии неприятными. Еще другие считают, что профсоюзные чиновники коррумпированы и не подотчетны своим членам.
На профсоюзы, представляющие интересы государственных служащих, не распространяются обычные законы о защите прав потребителей или антитрестовские законы, поэтому злоупотребления здесь обычное дело. Профсоюзы могут взимать любую плату. Они могут тратить деньги от взносов на все, что захотят. Часто они не обязаны сообщать членам о том, как расходуются их взносы. Они могут выступать от имени работников, не советуясь с ними и не информируя их. Они могут ущемлять интересы одних членов профсоюза и при этом отстаивать интересы других. Профсоюзы даже могут препятствовать работникам получать помощь на рабочем месте из других источников. Они не обязаны предоставлять качественные услуги, и им почти никогда не приходится добиваться одобрения людей, которых они представляют, на выборах, чтобы оставаться исключительным представителем.
Совет Ассоциации образования штата Висконсин
Согласно отчетам 990, которые профсоюз обязан подавать в IRS, в 2024 финансовом году WEAC собрал со своих членов 5 608 533 доллара в виде взносов и сборов.
В 2024 финансовом году:
- 362 616 долларов было потрачено на авиабилеты, гостиницы и поездки.
- 353 890 долларов было потрачено на офисные расходы.
- 1 099 514 долларов США было потрачено на выплату вознаграждений действующим должностным лицам, директорам, попечителям и ключевым сотрудникам.
- 768 356 долларов было потрачено сверх общей суммы доходов, что привело к дефициту WEAC второй год подряд.
По состоянию на 2024 год чистые активы или остатки средств WEAC составили 7 787 903 доллара США.
Последние отчеты WEAC по форме IRS 990 доступны здесь: 2024, 2023, 2022, 2021, 2020.
WEAC отчитывается с использованием идентификационного номера работодателя (EIN) 39-1169160.
Национальная ассоциация образования
Согласно федеральным документам, которые профсоюз обязан представлять в Министерство труда, в 2024 году штаб-квартира NEA собрала более 381 миллиона долларов от местных филиалов в виде членских взносов.
Только в 2024 году:
- 40,4 миллиона долларов было потрачено штаб-квартирой NEA на вызывающих разногласия политических кандидатов, дела и лоббирование.
- 16,2 миллиона долларов было выплачено или вложено в организации, в основном руководствующиеся идеологическими мотивами.
- 18,4 миллиона долларов было потрачено на конференции, мероприятия и кейтеринг в течение года.
- 13,7 миллиона долларов было потрачено на авиабилеты, отели и поездки. Эта сумма включает в себя общую сумму в размере 1 117 652 долларов, списанную с курортной сети Caesar’s в Лас-Вегасе, штат Невада.
В 2024 году штаб-квартира NEA выплатила заработную плату 693 сотрудникам, из которых 419 получали шестизначные суммы. Президент штаб-квартиры NEA Ребекка Прингл получила 481 161 доллар.
По состоянию на 2024 год штаб-квартира NEA накопила денежные запасы в размере 146 331 184 долларов.
Последние отчеты LM-2 штаб-квартиры NEA доступны здесь: 2024, 2023, 2022, 2021, 2020.