لإلغاء الاشتراك في AFT – رسوم أوكلاهوما:
- أدخل معلوماتك في النموذج أدناه وانقر على "إرسال".
- في الصفحة الناتجة، انقر على الرابط لفتح النموذج المخصص الخاص بك. ستتلقى أيضًا رسالة بريد إلكتروني تحتوي على رابط إلى النموذج الخاص بك.
- اطبع النموذج. إذا حددت المربع المناسب بشأن الحاجة إلى نسخة مطبوعة، فسوف نرسل لك نسخة من النموذج بالبريد.
- قم بالتوقيع على النموذج وتاريخه.
- أرسل النموذج المملوء إلى العنوان الموجود في أعلى النموذج. نوصي بشدة بإرساله عبر البريد المسجل.
الاتحاد الأمريكي لمعلمي أوكلاهوما (AFT Oklahoma) هو النقابة المعينة لحوالي 2500 معلم وموظف آخر في المدارس العامة في أوكلاهوما.
لسنوات عديدة، أُجبر الموظفون العموميون في العديد من الولايات على دفع اشتراكات أو رسوم نقابية كشرط للتوظيف، مما سمح للنقابات بأن تعتبر أعضائها أمراً مفروغاً منه. ولكن، وبسبب قرار المحكمة العليا الأمريكية الصادر في عام 2018 في قضية جانوس ضد AFSCME، لم يعد من الممكن مطالبة الموظفين العموميين بدعم نقابة عمالية مالياً ضد إرادتهم.
وقضت المحكمة بأن اشتراط دفع الاشتراكات الإلزامية ينتهك حقوق العمال في حرية التعبير وتكوين الجمعيات المنصوص عليها في التعديل الأول للدستور، وأن الموظفين العموميين لهم الحق في اختيار ما إذا كانوا سيدفعون أي اشتراكات أو رسوم نقابية.
يمكنك إلغاء اشتراكك في رسوم AFT Oklahoma عن طريق ملء النموذج أعلاه وطباعته وإرساله بالبريد إلى النقابة.
الأسئلة المتكررة
يجب أن تتلقى إقرارًا بطلبك من النقابة في غضون بضعة أسابيع.
في معظم الحالات، يتم خصم اشتراكات النقابة تلقائيًا من رواتب الموظفين. راقب رواتبك للتأكد من توقف خصم الاشتراكات. إذا استمر الخصم لأكثر من فترتين رواتب بعد تقديم طلب الانسحاب، فاتصل بالنقابة.
أخيرًا، ضع في اعتبارك ما يلي:
الانسحاب هو حق دستوري لك. ومع ذلك، فإن النقابات مثل AFT – أوكلاهوما تفرض أحيانًا قيودًا على قبول طلبات الانسحاب. إذا رفضت النقابة إلغاء خصم الاشتراكات من راتبك على الفور، اطلب منها تزويدك بوثائق مكتوبة واتصل بنا للحصول على المساعدة.
وفقًا لنموذج العضوية الخاص بها، تفرض AFT 2039 رسومًا سنوية قدرها 692 دولارًا أمريكيًا.
نعم. AFT – أوكلاهوما قد رتبت لتكون "الممثل الحصري" لوحدات التفاوض الخاصة بها، مما يعني أنه من المستحيل على العمال الخروج من شروط العقد، حتى لو توقفوا عن دفع الاشتراكات.
في مقابل احتكار هذه الخدمة بالذات، فإن AFT – أوكلاهوما ملزمة قانونًا بتمثيل جميع الموظفين في مكان العمل، بما في ذلك أولئك الذين يختارون عدم الانضمام إلى النقابة كأعضاء.
ستستمر اتفاقية المفاوضة الجماعية التي تفاوض عليها النقابة وصاحب العمل في تحديد شروط وظروف عملك، وستستمر النقابة في تمثيلك في الشكاوى، وإنفاذ العقود، والمساعدة في المسائل التأديبية أو غيرها من الإجراءات التي تحكمها اتفاقية المفاوضة الجماعية.
لا. بموجب قانون الولاية، يعتبر عقد النقابة ملزماً لجميع الموظفين في وحدة التفاوض، بغض النظر عما إذا كانوا "أعضاء" في النقابة من الناحية الفنية. ستبقى تعويضاتك ومزاياك الصحية وتقاعدك وأي شيء آخر يخضع لاتفاقية المفاوضة الجماعية دون تغيير إذا اخترت الانسحاب من AFT – أوكلاهوما.
هناك العديد من الأسباب التي تدفع الناس إلى عدم دعم النقابة. البعض لا يعتقد أن الخدمات التي تقدمها النقابة تستحق الرسوم التي تفرضها. والبعض الآخر قد يجد أن أجندة النقابة الموحدة لا تخدمهم جيدًا لأنهم جدد في المهنة، أو لديهم تخصص غير معترف به في المفاوضات، أو يعتقدون أن فعاليتهم لا تحظى بتعويض كافٍ. والبعض يستاء من دور النقابة في تمكين الموظفين ذوي الأداء الضعيف والدفاع عنهم. ويجد الكثيرون أن النشاط السياسي للنقابة واستخدامها للاشتراكات لتعزيز القضايا الحزبية والمرشحين والأيديولوجية أمر مقيت. بينما يعتقد آخرون أن مسؤولي النقابة فاسدون ولا يخضعون للمساءلة أمام أعضائها.
النقابات التي تمثل الموظفين العموميين لا تخضع لقوانين حماية المستهلك أو مكافحة الاحتكار المعتادة، لذا فإن التجاوزات شائعة. يمكن للنقابات أن تفرض الرسوم التي تريدها. ويمكنها إنفاق أموال الاشتراكات على أي شيء تريده. وغالبًا ما لا تضطر إلى الكشف عن كيفية إنفاق أموال الاشتراكات للأعضاء. ويمكنها التحدث نيابة عن الموظفين دون استشارتهم أو إخطارهم. ويمكنها الإضرار بمصالح بعض الأعضاء بينما تعزز مصالح آخرين. بل إن النقابات لديها القدرة على منع الموظفين من الحصول على المساعدة في مكان عملهم من مصادر أخرى. وهي لا تخضع لأي التزام بتقديم خدمة جيدة، ولا تضطر أبدًا إلى الحصول على موافقة الأشخاص الذين تمثلهم في انتخابات لمواصلة عملها كممثل حصري.
في بعض الأحيان، يكون لدى الناساعتراض قائم على أساس دينيعلى نفقات النقابات. لمعرفة المزيد عن بعض النفقات الرئيسية للنقابات العامة في ضوء المعتقدات الدينية الشائعة، انقرهنا.
AFT أوكلاهوما سيتي
جمعت AFT أوكلاهوما سيتي 817,000 دولار من الاشتراكات والرسوم من أعضائها في السنة المالية 2022، وفقًا للتقارير التي تقدمها إلى مصلحة الضرائب الأمريكية.
في عام 2022 وحده:
- ذهب مبلغ 371,310 دولار إلى المنظمات التابعة، بما في ذلك المقر الرئيسي لاتحاد المعلمين الأمريكيين (AFT) في واشنطن العاصمة.
- تم إنفاق 5200 دولار على المؤتمرات والاجتماعات والاجتماعات.
- تم الإبلاغ عن 312,000 دولار في الأصول النقدية الاحتياطية.
يمكن الاطلاع على أحدث تقارير 990 الصادرة عن AFT أوكلاهوما سيتي هنا.
يذهب جزء من الاشتراكات التي يدفعها أعضاء النقابة المحلية إلى دعم المقر الوطني لاتحاد المعلمين الأمريكيين (AFT).
الاتحاد الأمريكي للمعلمين
وفقًا للتقارير التي يجب على النقابة تقديمها إلى وزارة العمل الأمريكية، جمعت AFT National 212 مليون دولار من أعضائها والمنتسبين إليها خلال السنة المالية 2022.
في نفس العام:
- أنفقت AFT 35.8 مليون دولار على المرشحين السياسيين المثيرين للانقسام والقضايا والضغط السياسي.
- تم دفع أو التبرع بمبلغ 7.1 مليون دولار لمنظمات ذات طابع أيديولوجي إلى حد كبير.
- تم إنفاق 3.9 مليون دولار على تذاكر الطيران والفنادق والسفر لموظفي النقابة.
- تم إنفاق 10 ملايين دولار على محامين ومستشارين خاصين.
- تم إنفاق 211,000 دولار على الطعام والتموين.
دفعت AFT رواتب 385 موظفًا وموظفًا في عام 2022. ومن بين هؤلاء، حصل 251 موظفًا على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار، بما في ذلك رئيسة AFT روندا وينجارتن التي حصلت على 487 ألف دولار.
تقارير LM-2 الأحدث الصادرة عن AFT متاحة هنا: 2022، 2021،2020، 2019، 2018.