لإلغاء الاشتراك في رسوم MPEC/AFT Local 6197:
1. أدخل معلوماتك في النموذج أدناه وانقر على "إرسال".
2. في الصفحة التي تظهر، انقر على الرابط لفتح النموذج المخصص لك. ستتلقى أيضًا رسالة بريد إلكتروني تحتوي على رابط إلى النموذج الخاص بك.
3. اطبع النموذج. إذا حددت المربع المناسب بشأن الحاجة إلى نسخة مطبوعة، فسنرسل لك نسخة من النموذج بالبريد.
4. وقّع النموذج وقم بتاريخه.
5. أرسل النموذج المملوء بالبريد إلى العنوان الموجود في أعلى النموذج. نوصي بشدة بإرساله عبر البريد المسجل.
مجلس موظفي ماريلاند المحترفين (MPEC)/AFT Local 6197 هو النقابة المعينة لحوالي 5000 موظف حكومي في ولاية ماريلاند.
لسنوات طويلة، أُجبر الموظفون العموميون في ولاية ماريلاند على دفع اشتراكات أو رسوم نقابية كشرط للتوظيف، مما سمح لنقابات مثل MPEC بأن تعتبر أعضائها أمراً مفروغاً منه. ولكن، وبسبب القرار الأخير الذي اتخذته المحكمة العليا الأمريكية في قضية Janus v. AFSCME (2018)، لم يعد من الممكن مطالبة الموظفين العموميين بدعم نقابة عمالية مالياً ضد إرادتهم.
وقضت المحكمة بأن اشتراط دفع الاشتراكات الإلزامية ينتهك حقوق العمال في حرية التعبير وتكوين الجمعيات المنصوص عليها في التعديل الأول للدستور، وأن الموظفين العموميين لهم الحق في اختيار ما إذا كانوا سيدفعون أي اشتراكات نقابية أم لا.
يمكنك إلغاء الاشتراك في رسوم MPEC عن طريق ملء النموذج أعلاه وطباعته وإرساله بالبريد إلى النقابة.
الأسئلة المتكررة
يجب أن تتلقى إقرارًا بطلبك من النقابة في غضون بضعة أسابيع.
في معظم الحالات، يتم خصم اشتراكات النقابة تلقائيًا من رواتب الموظفين. راقب رواتبك للتأكد من توقف خصم الاشتراكات. إذا استمر الخصم لأكثر من فترتين رواتب بعد تقديم طلب الانسحاب، فاتصل بالنقابة.
ضع في اعتبارك:
الانسحاب هو حقك الدستوري. ومع ذلك، فإن النقابات مثل MPEC تفرض أحيانًا قيودًا على قبول طلبات الانسحاب. إذا رفضت النقابة إلغاء خصم الاشتراكات من راتبك على الفور، فاطلب منها تزويدك بوثائق مكتوبة واتصل بنا للحصول على المساعدة.
بالإضافة إلى ذلك، تشجع ولاية ماريلاند موظفيها على الاتصال بمكتب الرواتب المركزي (CPB) إذا فشل الاتحاد في معالجة طلب الانسحاب. يمكنك معرفة المزيد حول كيفية إلغاء الخصومات من خلال CPB هنا.
لا تكشف MPEC عن مبلغ الاشتراكات علنًا، ولكنها تتراوح عادةً بين عدة مئات إلى أكثر من 1000 دولار في السنة.
نعم. لقد اتفقت MPEC على أن تكون "الممثل الحصري" لوحدات التفاوض التابعة لها، مما يعني أنه من المستحيل على العمال الخروج من شروط العقد، حتى لو توقفوا عن دفع الاشتراكات.
في مقابل احتكار هذه الخدمة بالذات، فإن MPEC ملزمة قانونًا بتمثيل جميع الموظفين في مكان العمل، بما في ذلك أولئك الذين يختارون عدم الانضمام إلى النقابة كأعضاء.
ستستمر اتفاقية المفاوضة الجماعية التي تفاوض عليها النقابة وصاحب العمل في تحديد شروط وظروف عملك، وستستمر النقابة في تمثيلك في الشكاوى، وإنفاذ العقود، والمساعدة في المسائل التأديبية أو غيرها من الإجراءات التي تحكمها اتفاقية المفاوضة الجماعية.
لا. بموجب قانون الولاية، يعتبر عقد النقابة ملزماً لجميع الموظفين في وحدة التفاوض، بغض النظر عما إذا كانوا "أعضاء" في النقابة من الناحية الفنية. ستظل تعويضاتك ومزاياك الصحية وتقاعدك وأي شيء آخر يخضع لاتفاقية المفاوضة الجماعية دون تغيير إذا اخترت الانسحاب من MPEC.
في حين أن شروط العقد ستظل تحكم عملك، فإن مسؤولي النقابة عادة ما يمنعون غير الأعضاء من المشاركة في الشؤون الداخلية للنقابة، مثل حضور اجتماعات النقابة أو التصويت لمسؤولي النقابة أو المشاركة في التصويت على المصادقة على العقود. كما أنك لن تكون مؤهلاً للحصول على أي مزايا خاصة "للأعضاء فقط"، مثل الخصومات على التأمين الإضافي أو برامج المنح الدراسية أو الصفقات التي أبرمتها النقابة مع الشركات. وقد لا تتلقى بعد ذلك النشرة الإخبارية للنقابة أو المنشورات المماثلة.
هناك العديد من الأسباب التي تدفع الناس إلى عدم دعم النقابة. البعض لا يعتقد أن الخدمات التي تقدمها النقابة تستحق الرسوم التي تفرضها. والبعض الآخر قد يجد أن أجندة النقابة الموحدة لا تخدمهم جيدًا لأنهم جدد في المهنة، أو لديهم تخصص غير معترف به في المفاوضات، أو يعتقدون أن فعاليتهم لا تحظى بتعويض كافٍ. والبعض يستاء من دور النقابة في تمكين الموظفين ذوي الأداء الضعيف والدفاع عنهم. ويجد الكثيرون أن النشاط السياسي للنقابة واستخدامها للاشتراكات لتعزيز القضايا الحزبية والمرشحين والأيديولوجية أمر مقيت. بينما يعتقد آخرون أن مسؤولي النقابة فاسدون ولا يخضعون للمساءلة أمام أعضائها.
النقابات التي تمثل الموظفين العموميين لا تخضع لقوانين حماية المستهلك أو مكافحة الاحتكار المعتادة، لذا فإن التجاوزات شائعة. يمكن للنقابات أن تفرض الرسوم التي تريدها. ويمكنها إنفاق أموال الاشتراكات على أي شيء تريده. وغالبًا ما لا تضطر إلى الكشف عن كيفية إنفاق أموال الاشتراكات للأعضاء. ويمكنها التحدث نيابة عن الموظفين دون استشارتهم أو إخطارهم. ويمكنها الإضرار بمصالح بعض الأعضاء بينما تعزز مصالح آخرين. بل إن النقابات لديها القدرة على منع الموظفين من الحصول على المساعدة في مكان عملهم من مصادر أخرى. وهي لا تخضع لأي التزام بتقديم خدمة جيدة، ولا تضطر أبدًا إلى الحصول على موافقة الأشخاص الذين تمثلهم في انتخابات لمواصلة عملها كممثل حصري.
في بعض الأحيان، يكون لدى الناساعتراض قائم على أساس دينيعلى نفقات النقابات. لمعرفة المزيد عن بعض النفقات الرئيسية للنقابات العامة في ضوء المعتقدات الدينية الشائعة، انقرهنا.
تسمح العديد من النقابات بالانسحاب في أوقات مختلفة على مدار العام. ومع ذلك، فقد نصت بعض النقابات في عقود عضويتها على أوقات معينة خلال العام ("فترات") تسمح فيها بطلبات الانسحاب أو تعالجها.
حددت MPEC فترة للانسحاب تمتد من1 أغسطس إلى31 أغسطس. على الرغم من أن هذه هي الفترة الزمنية التي حددها الاتحاد لمعالجة طلبات الانسحاب، يمكنك بالتأكيد ملء طلب الانسحاب على Opt Out Today في أي وقت طوال العام.
MPEC هي منظمة خاصة عليها التزامات محدودة بإفصاح المعلومات المالية للأعضاء.
ومع ذلك، تطلب مصلحة الضرائب الأمريكية (IRS) أن تكون الإقرارات الضريبية 990 للنقابات وثيقة عامة، ويمكن العثور عليها على الإنترنت في مواقع مثل هذا الموقع. تبلغ MPEC باستخدام رقم تعريف صاحب العمل (EIN) 91-1942805.
MPEC/AFT المحلية 6197
وفقًا للملفات الفيدرالية المقدمة إلى مصلحة الضرائب الأمريكية (IRS)، جمعت MPEC مبلغ 941,492 دولارًا أمريكيًا خلال السنة الضريبية 2021.
في نفس العام:
- تم دفع أو التبرع بمبلغ 568,147 دولارًا أمريكيًا للمنظمات التابعة.
- تم إنفاق 126,573 دولارًا على الرسوم والخدمات القانونية.
- تم إنفاق 1,136 دولارًا على نفقات سفر موظفي النقابة.
- أبلغت النقابة عن وجود 838,395 دولارًا أمريكيًا في الأصول النقدية.
يمكن الاطلاع على أحدث تقارير MPEC 990 هنا.
الاتحاد الأمريكي للمعلمين
وفقًا للوثائق الفيدرالية المودعة لدى وزارة العمل الأمريكية، جمعت AFT 212 مليون دولار من أعضائها في السنة المالية 2022.
في نفس العام:
- أنفقت AFT 35.8 مليون دولار على المرشحين السياسيين المثيرين للانقسام والقضايا والضغط السياسي.
- تم دفع أو التبرع بمبلغ 7.1 مليون دولار لمنظمات ذات طابع أيديولوجي إلى حد كبير.
- تم إنفاق 3.9 مليون دولار على تذاكر الطيران والفنادق والسفر لموظفي النقابة.
- تم إنفاق 10 ملايين دولار على محامين ومستشارين خاصين.
- تم إنفاق 211,000 دولار على الطعام والتموين.
دفعت AFT رواتب 385 موظفًا وموظفًا في عام 2022، حصل 251 منهم على رواتب تزيد عن 100 ألف دولار. وحصلت روندا وينجارتن، رئيسة AFT، على 487 ألف دولار.
تقارير LM-2 الأحدث الصادرة عن AFT متاحة هنا: 2022، 2021،2020، 2019، 2018.