Para darse de baja de las cuotas de la AFT:
- Introduzca sus datos en el siguiente formulario y haga clic en "Enviar".
- En la página siguiente, haz clic en el enlace para abrir tu formulario personalizado. También recibirás un correo electrónico con un enlace a tu formulario.
- Imprima el formulario. Si marca la casilla correspondiente, le enviaremos por correo una copia del formulario.
- Firme y feche el formulario.
- Envíe por correo el formulario completado a AFT a la dirección que figura en la parte superior del formulario. Le recomendamos encarecidamente que lo envíe por correo certificado.
La Federación Americana de Profesores (AFT) y sus filiales locales representan a más de 17 000 miembros del cuerpo docente, profesores auxiliares y empleados escolares clasificados en Oregón.
Cada sindicato local de la AFT tiene un nombre diferente:
- Profesionales Académicos Asociados (AAP) – Universidad de Oregón
- AFT-Oregon Coast United Employees (AFTOCUE) – Oregon Coast Community College
- Federación de Profesores de Blue Mountain (BMFT) – Distrito Escolar Grant
- Coalición de Empleados Graduados (CGE) – Universidad Estatal de Oregón
- Federación de Becarios Docentes Graduados (GTFF) – Universidad de Oregón
- Hillsboro Classified United (HCU) – Distrito Escolar de Hillsboro
- Federación de Empleados del Lane Community College (LCCEF) – Lane Community College
- Federación de Empleados Clasificados del Portland Community College (PCCFCE) – Portland Community College
- Federación de Profesores y Profesionales Académicos del Portland Community College (PCCFFAP) – Portland Community College
- Federación de Profesionales Escolares de Portland (PFSP) – Escuelas Públicas de Portland
- Asociación de Profesores de la Universidad Estatal de Portland (PSUFA) – Universidad Estatal de Portland
- Federación de Empleados Clasificados de Scappoose (SFCE) – Distrito Escolar de Scappoose
- Federación Clasificada del Colegio Comunitario del Suroeste de Oregón (SWOCCCF) – Colegio Comunitario del Suroeste de Oregón
- Federación de Profesores del Southwestern Oregon Community College (SWOCCFT) – Southwestern Oregon Community College
- Académicos Unidos – Universidad de Oregón
- Empleados Unidos del Columbia Gorge Community College (UECGCC) – Columbia Gorge Community College
- Federación de Profesores de la Universidad de Oregón Occidental (WOUFT) – Colegio Comunitario de Oregón Occidental
Durante años, los miembros del cuerpo docente y otros empleados de las escuelas públicas estaban obligados a pagar cuotas sindicales a la AFT como condición para su empleo, y su empleador deducía automáticamente dichas cuotas de los salarios de los trabajadores.
Sin embargo, debido a la reciente decisión del Tribunal Supremo de los Estados Unidos en el caso Janus contra AFSCME ( 2018), el profesorado y otros empleados de las escuelas públicas pueden ahora exigir que la AFT deje de retener las cuotas sindicales de sus nóminas.
El tribunal dictaminó que el requisito de cuotas obligatorias violaba los derechos de los trabajadores a la libertad de expresión y asociación consagrados en la Primera Enmienda, y que los empleados públicos tienen derecho a elegir por sí mismos si desean pagar cuotas o tarifas sindicales.
Puede optar por no pagar las cuotas de la AFT rellenando el siguiente formulario, imprimiéndolo y enviándolo por correo a la AFT.
Preguntas frecuentes
Al completar el formulario anterior, se generará una carta que podrá enviar a la AFT para renunciar formalmente a su afiliación al sindicato y dejar de pagar las cuotas.
Envíe una copia firmada de su carta a
Ariana Jacob, presidenta
AFT-Oregon
10228 SW Capitol Hwy
Portland, OR 97219
Le recomendamos encarecidamente que envíe la carta por correo certificado para tener un comprobante de entrega. Conserve una copia de la carta y del recibo del correo certificado para su consulta.
Las cuotas sindicales varían entre los sindicatos locales afiliados a AFT-Oregon. Por lo general, oscilan entre varios cientos de dólares al año y más de 1000 dólares. Por ejemplo, la Federación de Profesionales Escolares de Portland cobra a sus miembros hasta 1033 dólares al año.
Sí. La AFT ha acordado ser el «representante exclusivo» de sus unidades de negociación, lo que significa que es imposible que los trabajadores puedan rescindir los términos del contrato, incluso si dejan de pagar las cuotas.
No. Según la legislación estatal, un contrato sindical es vinculante para todos los empleados de una unidad de negociación, independientemente de si son técnicamente «miembros» del sindicato. Su remuneración, prestaciones y condiciones de empleo están establecidas en el contrato y no cambiarán independientemente de si es técnicamente miembro del sindicato y de si decide pagar las cuotas sindicales.
El sindicato ha sido reconocido por el estado como el «representante exclusivo» de todos los miembros de sus unidades de negociación, sean o no miembros formales del sindicato. A cambio del monopolio de este servicio concreto, los sindicatos tienen la obligación legal correspondiente de proporcionar una representación justa.
Aunque los términos del contrato seguirán rigiendo su empleo, los responsables sindicales suelen prohibir a los no afiliados participar en los asuntos internos del sindicato, como asistir a las reuniones sindicales, votar a los responsables sindicales o participar en las votaciones de ratificación de contratos. Es probable que tampoco pueda optar a determinadas ventajas «exclusivas para afiliados», como descuentos en seguros adicionales o acuerdos que el sindicato haya negociado con empresas, si los hubiera. Es posible que deje de recibir el boletín informativo del sindicato o publicaciones similares.
AFT-Oregón
AFT-Oregon recaudó más de 1,7 millones de dólares de sus sindicatos locales afiliados en el año fiscal 2024, según los informes LM-2 que el sindicato está obligado a presentar ante el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos.
Solo en 2024:
- Se gastaron 165 283 dólares en actividades políticas y lobbying.
- Se pagaron o aportaron 21 475 dólares a diversas organizaciones, muchas de las cuales tienen una motivación ideológica.
- Se gastaron 944 044 dólares en pagos a directivos y empleados.
- Se gastaron 5.352 dólares en billetes de avión para el personal del sindicato.
AFT-Oregon pagó a 23 funcionarios y empleados en 2024. El sindicato cuenta actualmente con 4,5 millones de dólares en reservas de efectivo, de los cuales 275 845 dólares se acumularon solo durante el último año.
Los informes LM-2 más recientes de AFT-Oregon están disponibles aquí: 2024, 2023, 2022, 2021,2020, 2019, 2018, 2017, 2016.
Una parte de las cuotas pagadas por los miembros de AFT-Oregon se destina a financiar la sede nacional de la Federación Americana de Profesores.
Federación Americana de Docentes
Según los documentos federales que el sindicato debe presentar al Departamento de Trabajo, la sede central de Teachers AFL-CIO (AFT) recaudó más de 220 millones de dólares de las filiales locales a través de las cuotas de los afiliados en 2024.
En ese mismo año:
- La AFT gastó 33,5 millones de dólares en candidatos políticos, causas y actividades de presión que generan división.
- Se pagaron o aportaron 5,2 millones de dólares a diversas organizaciones, muchas de las cuales tienen una motivación ideológica.
- Se gastaron 4,4 millones de dólares en billetes de avión, hoteles y viajes para el personal del sindicato.
- Se gastaron 7,5 millones de dólares en eventos, conferencias y catering a lo largo del año.
- Se gastaron 4,6 millones de dólares en gastos de oficina, artículos promocionales y publicidad sindical.
La AFT pagó a 384 funcionarios y empleados en 2024, de los cuales 272 recibieron salarios de seis cifras. La presidenta de la AFT, Rhonda Weingarten, recibió 499 874 dólares.
Los informes LM-2 más recientes de la AFT están disponibles aquí: 2024, 2023, 2022, 2021,2020, 2019, 2018, 2017, 2016.